1.
GPS-sporerenkan øke den effektive arbeidstiden
Etter å ha brukt posisjoneringssystemet, kansellerer selskapet unødvendige arbeidsskjemaer som innsjekking morgenmøte, fasttelefonsvar stikkprøvekontroll, mobiltelefonfoto stikkprøvesjekk og vanlig SMS-rapport, for å spare mye tid på veitap for forretningspersonell, og øke den effektive arbeidstiden med 2 timer per dag i gjennomsnitt.
2.
GPS-sporerenkan gjøre arbeidsmeldingen mer pragmatisk
Gjennom bruk av posisjoneringssystemet har arbeidslederen en klar forståelse av den daglige arbeidssituasjonen til ansatte, arbeidskommunikasjon og møteoppsummering er ikke lenger generelt, men blir målrettet, peker på problemet, og arbeidseffektiviteten forbedres betydelig.
3.
GPS-sporerenkan gjøre personalvurdering mer vitenskapelig
Bruken av posisjoneringssystemet gjør bedriftens vurdering av ansattes daglige arbeid godt dokumentert og overbevisende, og bedriftens personellbelønning og straff, tilsetting og avskjed har mer vitenskapelig grunnlag; Slik at de som fisker i urolige vann ikke kan forveksles, de som driver med tidevannet kan bli positive, de som er hardtarbeidende og arbeidsvillige kan forfremmes, og teamutviklingen blir sunnere.
